Yiwu Zhongyao Trading Firm

1.Kurumsal Tarih: Bazı şirketlerin geçmişleri girişimci motivasyonun örnek örnekleridir veya anlatabileceğiniz büyüleyici hikayeler vardır.

2.Kurumsal özellikler: Kültür, teknoloji, sosyal sorumluluk vb. hakkında söylenebilirler

3. Kurumsal ana iş kolu: Araştırma ve geliştirme düzeylerini vurgulayabilen, patentler edinebilen ve diğer özellikleri vurgulayabilen ana ürün ve hizmetleri ifade eder. Bazı işbirliği vakaları da örnek olarak gösterilebilir.

Örneğin, hangi büyük marka müşterilerinin kendi güçlerini kanıtlamak ve marka değerini artırmak için işbirliği yapacakları gösterilebilir.

4.Kurumsal başarılar: Geliştirme geçmişi, temel başarılar, alınan onurlar, endüstri durumu, kamu refahı ve yardım kuruluşları vb. dahil, başlıca

önemli noktaları vurgulayarak en yüksek önceliği ve özel konuları yansıtmak için çabalıyor.

6.Kurumsal ekip: Yetenek, kurumsal gelişimin temelidir ve insan kaynakları ekibi ile kuruluşun yapısı da çok önemlidir. Örneğin, kurumsal yöneticiler

Temel ekibe giriş, eğitim yapısı ve kurumsal personelin mesleki geçmişi, kurumsal çalışanların boyutu vb. önemli yönetim ve teknik personel veya

önemli onurlar kazanan Temel beceriler ve taban personeli ayrı ayrı tanıtılabilir.

7.Veri Kanıtları: Çeşitli gerçek veri türleri, ayrı ayrı paragraflara bölünebilen, merkezi bir şekilde açıklanabilir veya içeriğin farklı kısımlarına bölünebilen en ikna edici olanıdır

. Örneğin, varlık boyutu, toplam gelir, kar, pazar kapsamı, Pazar payı, patent sayısı, bilimsel araştırma yatırımlarının oranı vb.

Sektör sıralaması vb.

8. Gelişim Vizyonu: Girişin sonunda, yüzyılın eski bir işletmesini inşa etme hedefini yansıtan ve

markanın arayışı ve hayalini yönlendiren şirketin uzun vadeli ve büyük gelişim vizyonunu ifade etmek önemlidir.