Teknik özellikler: 65 g/m2~70 g/m2
Malzeme: Doğal ahşap posaları + polyester
Görünüm: Düz
Ürün Açıklaması
Kumaş yüzeyi hassas ve pürüzsüzdür, lif parlamasıyla olmaz
kullanım sırasında ve elyaf kalıntılarına neden olmamalı. Yüksek nem ve
dayanıklılık, iyi aşınma direnci ve silme kalitesi;
Özellikle de 'de lastik battaniyenin otomatik olarak temizlenmesi için kullanılır
baskı sektörü
Ayrıntılı fotoğraflar
Sertifikalar
Ambalaj ve Nakliye
Şirket Profili
2013 yılında şirketimiz ISO9001:2015 uluslararası kalite sistemi sertifikasını almıştır. Aralık 2015'de
"Ulusal Yüksek Teknoloji Şirketi". Mayıs 2016'te "Çin Sanayi Konseyi'nin 4. Üye Birimi" unvanı verildi
Tekstil Endüstrisi Birliği". Aralık 2020'de "Belediye Kurumsal Teknoloji Merkezi" unvanını aldı. Ocak ayında
Mayıs ayında Shandong'da "Özel, İşlenmiş, Özel ve Yeni" Küçük ve Orta Ölçekli İşletme unvanı verildi
2022, "Tek Kurumsal, Tek Teknoloji" araştırma ve geliştirme platformu
sanayileşme ve sanayileşme için entegre yönetim sistemi.
atölye:
Faz IV Özel Spunla Birleşik Temizleme Malzemesi Projesi
İlk hattın, 3000 tonluk yıllık üretimi vardır
2013'de kullanın. Ekipman yükseltmesi 2021 yılında tamamlanmıştır. Sonra
yıllık üretim 3800 ton olan bu yeni ürün, temel olarak
kabartma işlenmemiş kumaşlar ve renkli baskılı kumaşlar dokuma kumaşlar.
İkinci hatta 4500 ton yıllık üretim var ve içeri girmişti
2015'de kullanın. Genellikle mavi ve beyaz elektronik cam silme işlemi sağlar
dokumasız kumaş, dokumasız tıbbi kumaşlar ve hijyenik malzemeler
dokuma olmayan kumaşlar.
Üçüncü hattın yıllık üretimi 4500 tondur ve içeri girmişti
2018'de kullanın. Genellikle ıslak mendiller, renkli baskılı kumaşlar, inci üretir
desenli jakar kumaşlar ve kabartma, dokunmamış, işlenmemiş kumaşlar.
Dördüncü hat 4500 tonluk yıllık üretime sahiptir ve içeri girmişti
Ağustos 2021'de kullanın. Genellikle, elektronik cam silme işlemi ile yarasız bir etki yaratır,
kabartma işlenmemiş kumaşlar ve ayrışabilir dokumasız kumaşlar.
Sergi fotoğrafları:
Kurumsal kültür:
Yetenek konsepti: Ahlak ve yetenekler için önem ekleyin, yetenekler için şu şekilde atama yapın onların hak ve değeri
Marka konsepti: Temel ve farksal olarak değer kazanarak ruhuna
Sosyal konsept: Çevre koruması değer ve teknoloji yaratır
sosyal faydalar
Rekabet konsepti: Verimlilik ile ilk adımı değer ve başarı ile gerçekleştirin
kazan-kazan
Kalite konsepti: Ürün kalitesini ve aşını sürekli olarak iyileştirme
müşteri i̇htiyaçları
Kriz konsepti: Önceden düşünmek ve sorunları gelişime göre çözmek
Ekip konsepti: Uyum, güç yaratır ve birlik hayalleri fark eder
Müşteri konsepti: Müşterilerle yakından İletişime geçin
Öğrenme konsepti: Birlikte kullanım, paylaşım ve ilerleme için öğrenme
Denetlenen Tedarikçi 
